Presentación
-Diseñar, planificar y evaluar acciones formativas.
-Identificar los principios y factores que intervienen en el aprendizaje.
-Conocer las características de la formación presencial y e-Learning.
-Analizar cómo influyen las expectativas del docente en el alumnado.
-Determinar los elementos y aspectos que deben planificarse en la acción formativa a impartir.
-Planificar la acción formativa a impartir concretando objetivos, contenidos, actividades, métodos didácticos y recursos.
-Seleccionar las estrategias didácticas más adecuadas, considerando la diversidad de los participantes.
-Desarrollar metodologías de trabajo para la impartición de la formación presencial, concretando los elementos de la programación.
-Establecer métodos de valoración de la calidad formativa, desarrollando los instrumentos de evaluación a utilizar.
-Elaborar un plan de acción tutorial, en colaboración con el equipo docente.
-Seleccionar las herramientas de comunicación y colaboración necesarias para un adecuado desarrollo del proceso de enseñanza-aprendizaje.
Bolsa de Empleo
Al realizar un curso con EstudiaEnAdf no sólo obtienes acceso al temario y a tu título, sino que pasas a formar parte de nuestra red de alumnos. Una de las ventajas de ello, es participar en nuestra bolsa de empleo. Reunimos cientos de ofertas de empresas para facilitar la inserción laboral de nuestros alumnos.
El objetivo final de formarte es encontrar un empleo o mejorar tu situación laboral. Inscribiéndote en nuestros cursos y posteriormente en la bolsa podrás poner en práctica todo lo aprendido.
Además, de la oportunidad de encontrar un empleo, podrás participar en talleres de formación y solicitar orientaciones laborales con técnicos de formación experimentados. Exprime todas las ventajas de ser alumno de EstudiaEnAdf y forma parte de nuestra comunidad de alumnos.
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